Queremos ayudarle en su necesidad, por eso, adaptamos nuestros servicios a las necesidades en salud ocupacional, seguridad y salud en el trabajo, es decir, trabajamos como un ente externo pero buscamos que nos sientan parte de ustedes para que puedan contar con nosotros en la solución de sus problemas y necesidades.
Cada empresa tiene sus necesidades específicas, así como lo es su proceso productivo, forma de trabajo, necesidades, problemática y forma de trabajar, por eso, buscamos adaptarnos a sus necesidades, escuchándolos, haciéndoles una propuesta y esperando poder adaptarnos
Finalmente, esperamos ofrecer un servicio excepcional superando sus expectativas, por ello estamos innovando en nuestro servicio al cliente buscando sentirnos parte importante de ustedes, nuestra razón principal para trabajar y nuestra motivación.
El profesiograma en salud ocupacional colombiana es un documento técnico fundamental para la gestión de la seguridad y salud en el trabajo (SST). No existe una única definición legal, sino que su aplicación se deriva de la interpretación de la normatividad vigente y las mejores prácticas. Se puede definir como una herramienta que describe
Son aquellas valoraciones que no solamente valoran a la persona en su contexto, sino también en condiciones especiales que pueden poner en mayor riesgo su propia vida, el proceso productivo, que pueden limitar su vida laboral y/o ocasional lesiones importantes y permanentes en la persona expuesta.
Es la valoración realizada al candidato a un cargo por un médico especialista en salud ocupacional que culmina con la emisión por este último de un concepto basado en su condición de salud. Es el primer momento en el cual existe una interacción directa entre la persona (trabajador o aspirante) y el profesional de la salud, momento de verdad en el cual se debe de realizar la educación de la persona para que su salud sea mejorada a través de la consulta.
Las pruebas de laboratorio clínico son el complemento para un adecuado diagnóstico de salud de la persona, con algunas de ellas se confirma o se descartan diagnósticos, o se verifica la idoneidad de una persona para ocupar una labor. Es por eso tan importante que se realicen pruebas de laboratorio clínico ordenadas por el profesional de la salud y/o las indicadas en el profesiograma de la empresa.